人民網(wǎng)重慶3月15日電 “遠(yuǎn)看像報(bào)亭，走近才知道家門(mén)口的就業(yè)服務(wù)驛站�！奔易【琵埰碌膹埾壬�就通過(guò)該服務(wù)驛站找到了工作。近日，九龍坡區(qū)人力社保局聯(lián)合九龍坡區(qū)總工會(huì)、歐達(dá)人力資源公司聯(lián)合開(kāi)發(fā)“推才寶 ”App ，為轄區(qū)企業(yè)搭建人力資源共享平臺(tái)，并建立家門(mén)口就業(yè)服務(wù)驛站20余個(gè)，通過(guò)“線上+線下”模式，打通市民就業(yè)“最后一公里”。

　　家住九龍坡區(qū)保利國(guó)際的張先生，在家待業(yè)半年，一直找不到合適的工作。前不久，他看到家門(mén)口的就業(yè)服務(wù)驛站外張貼著不少招聘信息�！熬蜆I(yè)服務(wù)驛站就在家附近，我抱著試一試的心態(tài)進(jìn)去咨詢，并提交了個(gè)人簡(jiǎn)歷。”張先生說(shuō)，就業(yè)服務(wù)驛站工作人員現(xiàn)場(chǎng)為他做了就業(yè)指導(dǎo)，解答了他求職中的困惑。當(dāng)天下午，張先生就收到了企業(yè)的面試邀請(qǐng)，并很快入職了該企業(yè)。

　　九龍坡區(qū)人力社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，“推才寶”打破了傳統(tǒng)就業(yè)服務(wù)模式，通過(guò)創(chuàng)新型服務(wù)模式實(shí)現(xiàn)一個(gè)HR服務(wù)多個(gè)企業(yè)，一個(gè)企業(yè)擁有多個(gè)HR服務(wù)，降低企業(yè)人力成本，提高招聘效率。同時(shí)，為激發(fā)HR“推才”主動(dòng)性，為勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人提供線上交付結(jié)算服務(wù)，促進(jìn)人力資源市場(chǎng)交易數(shù)字化、智能化。

　　在線下，目前，九龍坡區(qū)已建立家門(mén)口就業(yè)服務(wù)驛站20余個(gè)，實(shí)現(xiàn)求職招聘有場(chǎng)所、崗位對(duì)接有服務(wù)、管理規(guī)范有秩序、安全運(yùn)行有保障。

　　“通過(guò)這種‘線上智能匹配’+‘線下人工深度互動(dòng)’，實(shí)現(xiàn)人才的精準(zhǔn)匹配和企業(yè)需求的精準(zhǔn)對(duì)接�！痹撠�(fù)責(zé)人透露，“推才寶”現(xiàn)平臺(tái)已有注冊(cè)勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人5000余人，100余人職業(yè)指導(dǎo)師全程為求職者提供專屬服務(wù)。服務(wù)企業(yè)300余家，有效推薦就業(yè)2000余人次，實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)就業(yè)300余人次。

　　該負(fù)責(zé)人表示，下一步，九龍坡將聯(lián)合“推才寶”家門(mén)口就業(yè)數(shù)字化共享平臺(tái)組建人力資本聯(lián)盟，將“家門(mén)口就業(yè)服務(wù)驛站”和“零工市場(chǎng)”有效結(jié)合，搭建政府、企業(yè)、人才、人力資源機(jī)構(gòu)共享的互動(dòng)平臺(tái)，為勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人提供培訓(xùn)服務(wù)，為求職者提供職業(yè)規(guī)劃、法律援助等服務(wù)，為企業(yè)打造屬于自己的人才資源共享生態(tài)圈。（劉政寧、郭玉潔）

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