“今年技能鑒定成績出來了，2022年入職員工的通過率是80.7%，比2021年有了大幅提高?！贝ňS化工檢驗計量中心負(fù)責(zé)人近日通報了今年技能鑒定情況。

近兩年，隨著川維化工檢驗計量中心大批經(jīng)驗豐富的操作骨干退休，該中心提前加大了新員工培訓(xùn)力度。從進入中心開始，實行“雙導(dǎo)師”制，職業(yè)導(dǎo)師注重思想意識引領(lǐng)和工作方法培訓(xùn)，技能師傅培訓(xùn)突出掌握操作規(guī)程、操作技能、應(yīng)急處置應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容“三個重點”，提升崗位勝任能力、規(guī)范操作能力和解決實際問題能力“三個能力”。該中心還編制了新員工三年培訓(xùn)規(guī)劃，黨總支指導(dǎo)團支部開展“青工訓(xùn)練營”。

同時，該中心技術(shù)人員不定期給新員工講實驗室分析技術(shù)原理、儀器設(shè)備結(jié)構(gòu)及工作原理、操作關(guān)鍵點異常原因分析等理論知識，每月考試，季度進行評比考核，發(fā)揮績效指揮棒的作用，促使青工學(xué)理論。各班組設(shè)練兵臺，每兩月更新一次，值班干部到班組抽答，班組職工答題情況納入班組“雙優(yōu)”評比。

“我是2022年入職的，理論基礎(chǔ)差，經(jīng)過培訓(xùn)考核，我的操作技能越來越熟練，理論水平也通過學(xué)習(xí)在不斷提高?！贝舜雾樌ㄟ^中級工考試的張彬如是說。（雷鳳）

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