12月22日，“發(fā)言人來了”人力社保專場發(fā)布活動在江北區(qū)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)中心舉行。市人力社保局副局長謝辛、市社會保險局參保征繳處處長高峰、市人力社保信息中心副主任李春航、江北區(qū)就業(yè)和人才中心主任黃玨和江北區(qū)社會保險事務(wù)中心副主任王冬來到現(xiàn)場，與市民面對面交流，回答市民關(guān)心的人力社保問題。

　　多項政策保障大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)

　　“針對我們這種高校畢業(yè)生想要在江北就業(yè)有什么政策呢？”現(xiàn)場，一位大學(xué)生舉手提問�！笆紫�，我代表江北區(qū)政府，歡迎大學(xué)生畢業(yè)到江北就業(yè)�！苯�北區(qū)政府區(qū)長陶世祥介紹說，江北從多個方面為應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生提供支持。“政策支持包括就業(yè)見習(xí)機會、社保補貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等�！碧帐老檎f。

　　“老師好，我小孩明年要畢業(yè)了，我想讓他回重慶，請問大學(xué)生就業(yè)和創(chuàng)業(yè)有哪些優(yōu)惠政策？”坐在后排的一位媽媽接過話筒，提出了疑問。

　　“對高校畢業(yè)生，人社部門一直都是盡可能多愛幾分。盡可能讓高校畢業(yè)生高高興興走出校門，步入社會，走上他們的人生職場。”謝辛一席話，充分表達了我市對大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的支持。

　　他介紹說，我市有很多促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策，例如促進用人單位吸納，為符合條件的用人單位發(fā)放社保補貼、一次性吸納就業(yè)補貼，鼓勵其招用應(yīng)屆含兩年未就業(yè)的高校畢業(yè)生。

　　謝辛介紹，我市還為符合條件的困難家庭高校畢業(yè)生，提供800元/人的一次性在校求職創(chuàng)業(yè)補貼、500元/人的離校未就業(yè)求職創(chuàng)業(yè)補貼。

　　“我們還有過渡性安置政策。例如開發(fā)公益性崗位托底安置高校畢業(yè)生，鼓勵開發(fā)基層管理服務(wù)崗位，吸納離校兩年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生等�！敝x辛介紹，創(chuàng)業(yè)方面，高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)拿了證書的，最高可享受1500元的培訓(xùn)補貼。創(chuàng)辦企業(yè)或者個體工商戶，也可以按照政策享受創(chuàng)業(yè)補助，最高的個人申請可以達到20萬元。

　　養(yǎng)老金多少與參保形式無關(guān)

　　“我家住江北，但戶籍地不在江北，最近失業(yè)了想領(lǐng)失業(yè)保險，應(yīng)該在江北辦還是回戶籍地辦？還有需要哪些手續(xù)？”一位中年男子一連串提出了好幾個疑問。

　　對此，黃玨介紹說，領(lǐng)取失業(yè)保險必須符合兩個條件，第一是用人單位和本人，在離職之前累計繳納失業(yè)保險費滿一年以上，第二是這次失業(yè)不是因本人意愿中斷就業(yè)。只要符合以上兩個條件，就可以帶上身份證和銀行卡到戶籍所在地申領(lǐng)失業(yè)保險金。

　　“還有一個方便的方法，你可以關(guān)注‘重慶人社’微信公眾號，上面有失業(yè)保險金小程序，線上申報幾個工作日之后就可以完成審核，等待領(lǐng)取失業(yè)金。”黃玨說。

　　“你好，我想了解一下，以個人名義繳納養(yǎng)老保險的，退休以后領(lǐng)取養(yǎng)老金和企業(yè)繳納有什么區(qū)別？”有市民提出了疑惑。

　　王冬接過話題，介紹說，我市參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險人員退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金，計算辦法全市統(tǒng)一，養(yǎng)老金水平的高低，只是與在職時繳費基數(shù)高低和繳費年限長短相關(guān)，與參保形式無關(guān)。

　　高峰還特別補充提醒，用人單位參加職工養(yǎng)老保險和以個人身份參加職工養(yǎng)老保險的繳費年限和個人賬戶金額是累積計算的。

　　50歲找工作也有好政策

　　“各位老師好，我今年50歲，找工作比較難，我想了解一下有什么優(yōu)惠政策嗎？”一位年紀(jì)較大的市民向發(fā)言人提起了自己的就業(yè)困難。

　　“我來回答這位兄弟，你年齡比我小，所以我喊你一聲兄弟。年齡不是問題，道德品行、體能技能、心態(tài)和狀態(tài)才是我們就業(yè)的關(guān)鍵。”謝辛見對方有些焦慮，沒有急著介紹政策，而是先給對方加油打氣。

　　隨后，謝辛才講到一些就業(yè)政策。一方面是積極的就業(yè)促進政策。對困難人員的就業(yè)，一是鼓勵企業(yè)吸納，政府會對這些企業(yè)進行稅費、社保費的減免補貼。

　　另一方面，對實現(xiàn)靈活就業(yè)的困難人員，會給予社會保險的補貼扶持政策，例如對從事個體經(jīng)營的要給予創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款和貼息的支持。

　　同時，還會通過常態(tài)化舉辦線上線下招聘會、公共就業(yè)專項活動，搭建供需對接渠道，幫助困難人員盡快找到合適的就業(yè)崗位。

　　此外，我市還統(tǒng)籌調(diào)動各方面力量，多渠道開發(fā)公益性崗位，在滿足轄區(qū)居民生產(chǎn)生活需要的同時，過渡性安置本轄區(qū)就業(yè)困難人員就業(yè)。

　　“總之，我們每一個勞動者都很有尊嚴(yán)，都追求幸福生活的權(quán)利�！弊詈螅�謝辛還不忘繼續(xù)給對方加油鼓勁。

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