重慶一季度城鎮(zhèn)新增就業(yè)16.26萬人

　　4月25日，重慶日報記者從市人力社保局獲悉，今年一季度，我市就業(yè)形勢實現(xiàn)恢復(fù)性增長，保持穩(wěn)定勢頭——城鎮(zhèn)新增就業(yè)16.26萬人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的27.1%，登記失業(yè)率4.62%，低于控制目標(biāo)0.88個百分點。

　　“當(dāng)前，全市就業(yè)形勢穩(wěn)中向好，主要指標(biāo)同比大幅增長，且高于2019年同期水平，可以概括為‘增、熱、旺、穩(wěn)’�！笔腥肆ι绫＞窒嚓P(guān)負(fù)責(zé)人表示，一是新增就業(yè)“增”。今年一季度，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)同比增長47.7%，較2019年同期增長6.7%。其中單位就業(yè)占比85%；第三產(chǎn)業(yè)吸納就業(yè)超七成。

　　二是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)“熱”。全市新增創(chuàng)業(yè)同比增長67.6%，較2019年同期增長44.5%；在政策收緊的背景下，創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款同比增長9.5%，較2019年同期增長9.1%。

　　三是市場供需“旺”。一季度，公共人力資源市場用工需求30.3萬人次，求職人數(shù)14.9萬人次，崗位空缺與求職人數(shù)的比率為2.03，市場需求大于勞動力供給；用工需求和求職人員較去年和2019年同期均有大幅增長。

　　四是企業(yè)用工“穩(wěn)”。據(jù)統(tǒng)計，截至3月底，3056戶監(jiān)測企業(yè)在崗員工115.12萬人，較去年同期增加2.02萬人，增加1.79%；較2019年同期增加1.42萬人，增加1.25%。

　　該負(fù)責(zé)人表示，接下來，我市將牢牢抓住“穩(wěn)”和“�！眱蓚�關(guān)鍵字，突出重點、精準(zhǔn)施策，確保全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)60萬人以上，城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制在5.5%左右。

　　在穩(wěn)定就業(yè)崗位方面，將按照國家部署延續(xù)調(diào)整援企穩(wěn)崗政策措施，繼續(xù)實施階段性降費率、以工代訓(xùn)等政策，通過保市場主體穩(wěn)住就業(yè)基本盤。

　　在拓寬就業(yè)渠道方面，將抓牢“成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)”發(fā)展機(jī)遇，通過政策聯(lián)動、支持創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)創(chuàng)造更多崗位，支持和規(guī)范發(fā)展新就業(yè)形態(tài)，進(jìn)一步擴(kuò)大就業(yè)空間。

　　在重點群體就業(yè)方面，將繼續(xù)實施高校畢業(yè)生專班“日研判、周通報、旬會商、月約談”機(jī)制，確保6月30日完成高校畢業(yè)生就業(yè)率80%目標(biāo)。同時，大力推進(jìn)就業(yè)扶貧與鄉(xiāng)村振興有效銜接，確保脫貧人口外出務(wù)工規(guī)模不低于去年。統(tǒng)籌做好農(nóng)民工、退捕漁民等群體就業(yè)工作。

　　在加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)方面，將深入實施職業(yè)技能提升“質(zhì)量年”行動，切實提高培訓(xùn)時效性和針對性，緩解就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾；在強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)方面，將開展好“民營企業(yè)招聘周”、公共就業(yè)服務(wù)“五進(jìn)”活動，建立健全職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)體系，全面推廣“智能就業(yè)”平臺，推動四級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)線上服務(wù)全覆蓋，實現(xiàn)就業(yè)服務(wù)“一窗辦、一網(wǎng)辦、一次辦”。（首席記者 黃喬）